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2026年人力资源师《劳动法》专项训练试题

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.我国劳动法的基本原则不包括（）。

A.劳动者平等就业和选择职业的权利

B.用人单位自主用人权

C.按劳分配与公平兼顾相结合

D.劳动者获得劳动安全卫生保护的权利

2.下列主体中，不属于我国劳动法规定的用人单位的是（）。

A.某有限责任公司

B.某民办非企业单位

C.某村民委员会

D.某个体工商户

3.劳动者与用人单位建立劳动关系的时间是（）。

A.用人单位发出录用通知时

B.劳动者开始提供劳动时

C.双方签订劳动合同书时

D.劳动者办理入职手续时

4.下列劳动合同条款中，属于法定必备条款的是（）。

A.试用期

B.保守商业秘密

C.工作内容和工作地点

D.补充保险和福利待遇

5.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期最长不得超过（）。

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.六个月

6.用人单位为劳动者提供专项培训费用