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劳动者不配合签订书面劳动合同2026年最新6篇

篇1

甲方：[公司名称]

乙方：[劳动者姓名]

鉴于乙方在加入甲方公司后，未能按照甲方的要求及时签订书面劳动合同，为明确双方权益，经双方协商一致，达成以下协议：

一、背景说明

乙方自加入甲方公司以来，因个人原因未能及时与甲方签订书面劳动合同。甲方已多次催促并与乙方沟通协商，但乙方仍未配合完成合同签订工作。为规范双方劳动关系，保护双方合法权益，根据相关法律法规，双方达成以下协议。

二、协议内容

1.乙方确认已知悉并理解甲方的劳动合同内容，因个人原因未能及时签订书面劳动合同的行为，不影响双方劳动关系的成立及双方权利义务的履行。

2.乙方承诺自本协议签署之日起五个工作日内与甲方完成书面劳动合同的签订。如乙方在规定期限内仍未签订，甲方有权按照公司规章制度及相关法律法规进行处理。

3.在双方劳动关系存续期间，乙方的权益和义务将依照甲方规定以及国家法律法规进行执行。甲方将根据乙方的工作表现、业绩等情况，对乙方进行综合评价及相应的奖励或处罚。

4.若乙方未在规定期限内与甲方签订书面劳动合同，甲方有权单方面终止与乙方的劳动关系，并不承担任何形式的补偿责任。同时，乙方应赔偿甲方因未签订书面劳动合同而可能遭受的损失。

5.本协议自双方签署之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方