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- 2026-09-21 发布于江苏
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财务出纳员绩效评定表
考核项目
考核要素
考核内容
标准分
自评
考核评分
实际完成情况
业务能力(35%)
现金管理
1.现金收支记录完整准确;2.遵循公司现金管理规定;3.现金盘点无误。
10
业务能力(35%)
账务处理
1.账务处理无误;2.及时更新账务信息;3.账务报表准确无误。
10
业务能力(35%)
票据管理
1.票据保管妥善;2.票据审核严格;3.票据流转清晰。
10
业务能力(35%)
合规性
1.严格遵守财务报销流程;2.严格执行现金管理规定;3.严格遵守公司财务制度。
5
业务能力(35%)
风险控制
1.及时发现并报告财务风险;2.遵循风险控制流程;3.提出降低财务风险的建议。
5
工作态度(20%)
责任心
1.工作态度端正;2.对工作结果负责;3.主动承担责任。
10
工作态度(20%)
细心度
1.工作过程中细心认真;2.及时发现并纠正错误;3.避免重复错误。
10
工作态度(20%)
主动性
1.主动提出工作建议;2.积极参与团队工作;3.及时完成工作任务。
10
工作态度(20%)
团队合作
1.积极配合团队工作;2.乐于分享知识经验;3.维护团队和谐。
10
工作态度(20%)
沟通能力
1.能够清晰表达自己的想法;2.倾听他人意见;3.及时反馈工作情况。
10
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