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2026年江西省城管协管人员招聘考试备考题库及答案详解

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求其赔偿全部损失。张某辩称是设备老化所致，但未能提供有效证据。根据《民法典》相关规定，张某未能证明损害是因不可抗力等意外事件发生的，应当承担侵权责任。这一案例体现了侵权责任中的()原则。

A、过错责任

B、无过错责任

C、公平责任

D、严格责任

答案：A

解析：侵权责任的归责原则主要包括过错责任原则、无过错责任原则和公平责任原则。过错责任原则是指行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。无过错责任原则是指行为人损害他人民事权益，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，依照其规定。公平责任原则是指在当事人双方对损害的发生都没有过错，又不能依据法律规定由一方承担民事责任时，根据公平原则由双方分担损失。题干中，张某未能证明损害是因不可抗力等意外事件发生的，即其存在过错，因此应当承担侵权责任，体现了过错责任原则。无过错责任原则适用于高度危险作业、产品责任等特殊情形。公平责任原则适用于双方均无过错的情况。严格责任属于无过错责任的一种特殊形式。故选A。

2．李某在阅读一篇文章时发现其中多处错别字和语法错误，且部分内容与事实不符。文章作者声称已多次校对，