原创力文档教师考核谈话法组织实施考题
姓名：__________考号：__________
一、单选题(共10题)
1.谈话法在教师考核中的应用主要目的是什么？()
A.评估教师的教学成绩
B.了解教师的教学态度
C.检查教师的教学方法
D.以上都是
2.以下哪项不是谈话法实施前的准备工作？()
A.确定考核对象
B.准备考核题目
C.设定考核时间
D.安排考核地点
3.谈话法中，教师应如何引导考核对象进行自我评价？()
A.直接提问，让考核对象回答
B.提供问题框架，引导考核对象思考
C.不给任何提示，让考核对象自由发挥
D.以上
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