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制工部岗位综合考核试题及详细答案.docx

制工部岗位综合考核试题及详细答案

考试说明

1、本试卷满分100分，考试时长90分钟；

2、考试内容涵盖制工基础规范、设备操作、工艺管控、安全作业、现场管理等岗位核心内容；

3、答题需结合现场实际工作，严禁空泛作答。

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1、制工部现场作业首要遵循的原则是（）

A、效率优先B、安全第一C、成本最低D、进度最快

2、零部件加工前，核对图纸核心参数不包括（）

A、尺寸公差B、材质要求C、外观颜色D、工艺工序

3、机械设备日常点检，以下不属于必查项目的是（）

A、润滑油液位B、线路、管路破损情况C、设备出厂日期D、紧固螺丝松紧度

4、工件加工出现轻微尺寸偏差，正确的处理方式是（）

A、自行微调继续加工B、隐瞒偏差直接送检C、上报班组长复核处置D、丢弃工件重新下料

5、制工生产过程中，图纸变更后应第一时间（）

A、销毁旧图纸，更换新图纸B、继续按旧图纸完工C、口头告知同事即可D、留存新旧图纸自行对比

6、金属工件打磨作业时，操作人员必须佩戴的防护用具是（）

A、墨镜、手套B、防尘口罩、防护目镜C、安全帽、绝缘鞋D、防毒面具

7、批量生产前试加工的核心目的是（）

A、熟悉设备操作B、验证工艺、校准参数C、消耗余料D、缩短整体工期