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01
强化顶层设计,健全就业指导组织保障
02
建设专业队伍,提升就业指导服务能力
03
优化指导模式,实现个性化与全程化覆盖
04
深化产教融合,拓展多元化就业创业路径
05
融合信息技术,打造智慧化就业服务体系
强化顶层设计,健全就业指导组织保障
01
将毕业生就业工作纳入高校发展战略核心议程,落实‘一把手工程’责任制
战略定位
将就业工作纳入学校发展规划,作为衡量办学质量的核心指标。高层领导牵头制定目标,确保资源倾斜与政策支持到位。
一把手工程
校级主要领导亲自挂帅,担任就业工作领导小组负责人。压实责任链条,把就业成效作为干部考核的重要依据。
机构保障
设立独立建制
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