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2026年单位数据统计分析工作总结

2026年，我单位数据统计分析工作始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央、国务院关于统计改革发展的决策部署，严格执行上级统计部门和本单位党委（党组）工作要求，以“提质量、挖潜力、优服务”为核心工作方向，统筹推进基层基础建设、常规统计任务、分析研判赋能、数字化转型四项重点工作，全年圆满完成12项既定年度工作目标，核心统计数据准确率达到99.82%，较2025年提升0.13个百分点，统计分析成果获上级和单位领导批示6次，统计服务决策的针对性实效性显著增强，多项工作得到上级统计部门的肯定。

一、主要工作及成效

（一）健全全链条质量管控，统计基层基础持续夯实。今年以来，我们针对过往存在的统计口径不统一、基层报送不规范等问题，系统性梳理了覆盖业务运营、投资项目、人力资源、财务资产、民生服务等领域的12大类48小项核心统计指标，修订出台《我单位数据统计报送管理规范》《统计数据质量核查办法》2项制度，明确了从源头报送、逐级审核到汇总入库全流程的质量管控要求。针对基层统计人员业务能力参差不齐的问题，全年组织3轮分层级业务培训，覆盖16家二级单位、23条业务线的217名统计相关工作人员，培训内容涵盖指标口径解读、报送规范、平台操作、数据核查要点等，培训后考核合格率从年初的82%提升至98%。为压实数据质量责任，全年组织8次常规数据质量