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《护理管理学》试题及答案(十一)

一、单项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分）

1.在护理管理中，领导者通过制定目标、分配任务和监督执行来影响团队行为的过程，主要体现了护理管理的哪种职能？

A.计划职能

B.组织职能

C.协调职能

D.控制职能

解析：护理管理的四大基本职能包括计划、组织、领导、控制。题干中描述的“制定目标、分配任务和监督执行”是典型的计划职能特征，计划职能是确定组织目标并制定实现目标策略的过程，包括制定长期和短期目标、确定实现目标的路径和方法等。组织职能侧重于资源分配和结构设计，协调职能强调沟通和冲突解决，控制职能则关注绩效评估和偏差纠正。因此正确答案为A。

2.当护士长发现某科室工作流程存在安全隐患时，立即组织相关人员讨论并修订流程，这种管理行为主要体现了护理管理的哪种原则？

A.动态管理原则

B.系统管理原则

C.人本管理原则

D.效率优先原则

解析：动态管理原则强调组织应根据环境变化及时调整管理策略，题干中护士长发现安全隐患后立即组织修订流程，正是动态管理原则的典型应用。系统管理原则关注组织各部分之间的相互联系，人本管理原则强调以人为中心，效率优先原则则侧重资源利用最大化。案例中突出的是对突发问题的快速响应和调整能力，故选A。

3.在护理团队建设中，某护士长通过定期团队会议