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企业团支部换届选举操作流程指引

团支部是共青团在企业中的基本单位，是联系服务青年团员的桥梁和纽带。按期进行换届选举，是加强团支部建设、激发团组织活力的重要保障，也是落实团内民主、保障团员权利的基本制度。为确保企业团支部换届选举工作规范、有序、顺利进行，特制定本操作流程指引。

一、筹备阶段：未雨绸缪，夯实基础

换届选举并非一蹴而就，充分的筹备是成功的一半。此阶段的核心在于明确方向、制定方案、摸清底数。

1.请示与批复：团支部应在本届委员会任期届满前，提前向上级团组织（通常为企业党委领导下的团委或相应的上级团工委）提交《关于XX团支部换届选举的请示》。请示中需说明本届支部委员会任期情况、换届选举的理由、初步设想的选举时间、地点及主要议程。待上级团组织批复同意后，方可启动后续工作。

2.成立换届工作小组：为确保换届工作有条不紊，可成立由本届支部委员、优秀团员代表组成的换届工作小组，明确分工，负责具体的筹备事宜，如文件起草、会务组织、宣传动员等。

3.学习政策法规：换届工作小组成员及支部骨干需首先认真学习《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则》以及上级团组织关于换届选举的最新指示精神，确保换届工作严格依法依规进行。

4.团员情况摸底：对支部全体团员进行一次全面摸底，核实团员身份、人数、年龄、政治面貌、联系方式及是否具有选举权和被选举权等基