《史记》给当代读者的启示.pptxVIP

读《史记》，照见当代史家之绝唱·无韵之离骚·古今之变2026年史

课程导览01一部通史，照见人性史学坐标与人性底色02兴衰之间，修身决断人物成败与决策智慧03将将之道，驭才成事用人与团队管理04经世致用，古今同构经营与治理智慧

一部通史，照见人性究天人之际，通古今之变01史

一部通史，五体兼备中国第一部纪传体通史，记载上自三皇五帝、下至汉武帝元狩年间约三千年历史。职场人读它，读的不是故纸堆，而是三千年来的人心与兴替。首创地位中国第一部纪传体通史记载上自三皇五帝、下至汉武帝元狩年间约三千年历史。五体结构司马迁首创本纪、表、书、列传、世家五体突破前代史书只记王朝更迭的局限，叙事不囿正统、褒贬不拘礼教。双重价值鲁迅评其为史家之绝唱，无韵之《离骚》既是史书，又是可与《离骚》比肩的文学巨著。

正视人性，读懂逐利“天下熙熙，皆为利来；天下攘攘，皆为利往。”—人性底色管理五层1善者因之顺应天性，因势利导2其次利道之以利引导，循利而动3其次教诲之以理开导，教化引领4其次整齐之以规整之，约束行为5最下者与之争与民争利，下策也正视人性，是理解一切管理与决策的起点。核心判断管理的得失最好的管理是顺势引导，最差的是与民争利。职场迁移管理的智慧高明的管理者不跟人性较劲，而是设计机制让个人利益与组织目标同向。

成事靠团队，听言辨真假1通栏要义团队成事千金之裘，非一狐之腋；台榭之榱，非一木之枝三代