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2025年健身教练领导力培训试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

过持续学习和分享保持业前沿性为团队树立榜样在指导客户时他她会展现出极强的同理心和耐心不仅关注训练效果更关心客户的身心健康和心理状态这种人性化的关怀建立了深厚的信任在团队管理中他她善于授权给予成员空间和信任去发挥创造力并鼓励团队协作共同解决问

一、选择题（每题2分，共20分）

1.根据赫塞-布兰查德情境领导理论，当下属能力不足且意愿不高时，教练

应采取的领导风格是？

A.指导式（Telling）

B.教练式（Selling）

C.参与式（Participating）

D.授权式（Delegating）

2.在健身教练团队中，以下哪项行为最能体现“服务型领导”的特点？

协商寻找解决问题的方法促进团队融合C选项鼓励各方表达观点并寻找共同点符合建设性处理冲突的方式A选项可能导致强制和不满B选项回避问题D选项逃避任建设性的反馈应具体及时并结合具体事例并以尊重和发展的态度提出更容易被接受并转化为行动C选项描述