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2026江苏南京环科环保科技服务有限公司招聘人员10人考试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人甲在操作机器时不慎受伤，经鉴定构成伤残。事后，工厂未按规定支付赔偿金，甲向法院提起诉讼。根据《民法典》相关规定，法院应当如何处理该案件？()

A、仅判决工厂支付赔偿金

B、判决工厂支付赔偿金，并要求其承担精神损害赔偿

C、判决工厂支付赔偿金，并要求其缴纳罚款

D、驳回甲的诉讼请求，因工厂未超过诉讼时效

答案：A

解析：《民法典》规定，因工伤事故造成劳动者人身损害的，用人单位应当依法承担赔偿责任。本案中，工厂未按规定支付赔偿金，甲的合法权益受到侵害，法院应当依法判决工厂支付赔偿金。B项错误，精神损害赔偿适用于因人格权侵害导致的严重后果，本案中仅涉及人身伤害，未涉及人格权侵害。C项错误，罚款属于行政处罚，本案中法院的判决不属于行政处罚范畴。D项错误，工伤事故的诉讼时效为一年，本案中甲并未超过诉讼时效。故选A。

2．某市图书馆举办“传统文化进校园”活动，邀请市民免费参观。活动当天，市民乙因携带违禁品被保安拦下，并遭到推搡。乙遂报警，警方到场后认定保安行为构成侵权。乙可以要求保安如何赔偿？()

A、仅要求精神损害赔偿

B、要求保安公开道歉并赔偿医疗费

C、要求保安赔偿误工费，但无需赔偿精神损