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- 2026-09-28 发布于重庆
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最新案例上班做兼职解除劳动合同8篇
篇1
合同协议
甲方(雇主):_________________________
乙方(员工):_________________________
鉴于以下事实:乙方在甲方工作期间从事兼职工作,甲方认为乙方之行为已违反劳动合同及公司内部相关规定,决定解除与乙方的劳动合同。现双方经过友好协商,就解除劳动合同事宜达成如下协议:
一、协议背景
乙方在甲方任职期间从事兼职工作,严重违反了劳动合同及公司规定,对甲方的正常运营和业务发展造成了一定影响。为规范公司管理,维护公司利益,甲方决定解除与乙方的劳动合同。
二、协议内容
1.双方一致同意,自本协议生效之日起,解除原有的劳动合同。
2.乙方应在本协议签署后X日内办理离职手续,甲方将按照相关规定支付乙方应得的薪资及福利待遇。
3.乙方在离职后需保守甲方商业机密,不得泄露任何与甲方业务相关的信息。
4.乙方确认在职期间无任何未结清的债务及法律责任,如有,需全部清偿。
5.乙方承诺不散布对甲方不利的言论,不参与任何损害甲方形象和利益的活动。
6.若乙方违反本协议任何条款,甲方有权追究乙方的法律责任。
7.本协议自双方签字盖章之日起生效。
三、协议效力
1.本协议一经签署,即具有法律效力,双方必
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