2026年残疾人就业用工合规管理规定
目录
1.总则
2.职责划分
3.具体管理内容
3.1招录环节合规管理
3.2入职与劳动合同管理
3.3薪酬社保与福利保障管理
3.4岗位适配与劳动保护管理
3.5离职全流程合规管理
4.违规约束与处理
5.申诉机制
6.附则
7.附件
1.总则
1.1制定依据
本规定根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》《残疾人就业条例》以及2025年国家残疾人就业保障金征收使用管理最新调整细则制定,所有条款均符合现行劳动保障、残疾人权益保障类法律法规要求,不存在与上位法冲突的内容。
1.2制定目的
为消除残疾人就业歧
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