06091薪酬管理考点精华（广东）.docx

《06091薪酬管理考点精华》

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课程代码06091《薪酬管理》｜依据：广东省自考考试大纲＋指定教材《薪酬管理》（朱琪、王忠主编，科学出版社2015年第1版）｜考试题型：单项选择题、多项选择题、简答题、论述题｜能力层次：识记20%／领会30%／简单应用30%／综合应用20%｜颜色图例：红色=必背考点，蓝色=重要理解，黑色=一般了解，灰色=说明

《薪酬管理》课程总纲

【考点提示】一条主线：薪酬是什么（概述）→怎么设计（原理+方法技术）→怎么实施（制度+预算+成本）→怎么战略化（战略薪酬+激励计划）→三大体系（岗位/人/绩效）→团队薪酬与员工福利→未来趋势。重点章：第二、三、四、七、九章