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- 2026-09-30 发布于四川
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一、当事人信息
甲方为乙方提供就业培训服务,乙方接受甲方的就业培训。甲方应具备合法的培训资质,乙方应具备与培训内容相适应的基础条件。双方均应遵守国家法律法规及行业规范,确保培训活动合法合规。
二、合同标的
(1)培训内容:甲方为乙方提供职业技能培训,包括但不限于____________(具体培训项目名称)、____________(具体培训项目名称),培训内容应符合国家职业技能标准及行业发展趋势。
(2)培训方式:培训采取____________(线上/线下/混合)方式,培训周期为____________个月,自____________年____月____日起至____________年____月____日止。
(3)培训目标:通过培训,使乙方掌握____________(具体技能)等职业能力,达到____________(行业/企业)的用人标准。
三、质量标准
(1)质量要求:培训内容应遵循国家职业技能标准,并结合甲方实际需求设置课程,确保培训质量满足乙方就业需求。
(2)验收方式:培训结束后,甲方应组织考核,考核方式包括____________(笔试/实操/综合评定),考核结果应书面确认。
(3)质保期限:培训结束后____________个月内,如乙方因培训技能问题无法就业,甲方应提供免费补训或就业推荐服务。
四、合同价款及支付方式
(1)培训总费用:人民币_________
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