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员工无故缺勤情况通报(3篇范文)

员工无故缺勤情况通报第（1）篇

公司名称____

姓名____

职位____

日期____

尊敬的全体员工：

我代表公司管理层就近期部分员工无故缺勤情况发出以下通报。

一、背景与目的说明

为加强公司纪律，提高工作效率，维护公司正常运营秩序，现对近期部分员工无故缺勤情况予以通报，旨在引起全体员工的高度重视，共同营造良好的工作氛围。

二、具体事项详细描述

经查，自____年____月____日起，以下员工存在无故缺勤情况：

1.员工姓名：____

部门：____

缺勤日期：____年____月____日至____年____月____日

缺勤天数：____天

2.员工姓名：____

部门：____

缺勤日期：____年____月____日至____年____月____日

缺勤天数：____天

……

三、数据事实支撑

根据公司考勤制度及相关规定，上述员工在规定时间内未履行请假手续，擅自离岗，违反了公司规章制度。经核实，上述员工无故缺勤天数共计____天。

四、明确的行为建议或要求

针对此次无故缺勤情况，公司提出以下要求：

1.全体员工应严格遵守公司考勤制度，按时上下班，不得无故缺勤。

2.请假需提前向部门负责人提出申请，经批准后方可离岗。

3.对违反