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中国式内部审计文化体系核心要素研究

【摘要】在“十五五”规划与能源转型背景下，中国式内部审计的文化也需根据时代背景进行一定的研究与改进，本文以中国石油为案例来探讨中国式内部审计文化体系的核心的要素与建设的路径。研究采用了文献分析、案例分析法和归纳演绎法相结合的方法，先梳理了审计文化的内涵及其影响因素，再进一步剖析中国石油审计文化具有哪些特质、存在什么问题以及这些问题背后的成因，结果发现，当前的审计文化建设正面临几个方面的矛盾：一是理念与业务之间融合得不够深入，二是数字化转型的能力存在滞后的情况，三是职能转型与激励机制之间出现了错位，而这些矛盾的根源，则在于顶层设计与基层执