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2025年度EHS安全生产计划

一、指导思想

以国家相关法律法规为根本遵循，紧密围绕公司年度发展战略，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。牢固树立“以人为本、安全发展”的理念，将EHS（环境、健康、安全）管理融入企业生产经营的每一个环节。通过强化责任落实、深化风险管控、提升全员素养、完善应急机制等手段，持续改进EHS绩效，确保公司安全生产形势持续稳定，为企业高质量发展提供坚实保障。

二、工作目标

1.事故控制目标：杜绝重特大及以上生产安全责任事故、环境事件和职业病危害事故；最大限度减少一般事故，力争实现“零事故”目标。

2.隐患治理目标：各类安全隐患整改完成率达到100%，重大隐患得到根本性治理，建立健全隐患排查治理长效机制。

3.合规管理目标：确保各项EHS活动符合国家及地方法律法规、标准规范要求，年度内无重大违法违规行为。

4.培训教育目标：员工EHS培训覆盖率达到100%，特种作业人员持证上岗率100%，员工安全意识和应急处置能力显著提升。

5.文化建设目标：积极培育“人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全”的EHS文化氛围，推动安全行为习惯的养成。

三、主要工作任务与措施

（一）强化责任体系建设，压实安全生产责任

1.健全责任机制：依据“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的原则，修订并完善公司EHS责任制，明确从管理层到一线岗位