医药研发临床研究员KPI考核表.docxVIP

医药研发临床研究员KPI考核表

A级指标

B级指标

权重

分值

评分标准

自评分

部门评分

研发能力

研究项目设计能力

25%

25

1.研究项目设计合理，符合临床研究规范；2.研究方法创新，有明确的研究假设；3.项目进度符合预期；4.项目风险可控；5.项目预算合理。

研发能力

临床试验执行能力

25%

20

1.严格按照研究方案执行临床试验；2.数据收集准确无误；3.数据分析及时准确；4.研究团队协作良好；5.研究进度符合预期。

研发能力

问题解决能力

25%

15

1.面对研究过程中的问题能够提出有效解决方案；2.解决方案具有创新性；3.解决方案实施后能够达到预期效果；4.能够总结经验教训；5.能够提升团队解决问题能力。

研发能力

研究报告撰写能力

25%

10

1.研究报告结构完整，逻辑清晰；2.数据分析准确，图表制作规范；3.结论可靠，具有说服力；4.文字表达准确，无语法错误；5.报告格式符合规范。

研发能力

研究进度控制能力

25%

10

1.能够合理安排研究进度；2.能够及时调整研究计划；3.研究进度符合预期；4.能够有效管理研究团队；5.研究项目按时完成。

沟通与协作

团队协作能力

20%

15

1.能够与团队成员有效沟通；2.能够积极协助团队成员；3.能够提出建设性意见；4.能够在团队中发挥领导作用