第四讲人力资源投资会计实战解析.pdf

04第四讲人力资源投资会计

04第四讲人力资源投资会计

第二讲人力资源投资会计

为企业创造利润增加家庭和个人的收入投资收益的长期性和滞后性有些人力资源投资在短时间内不能像物质资本投资那样获得明显的效益人力资源的初始投资需要很长时间才能看到效益例小学阶段的教育投资可能需要到年才能显现效益这是人力资源投资收益的滞后但是人力

第一节人力资源投资会计概述一、人力资源投资的含义和特点

人力资源投资是指为使人力资源掌握必要的知识和技能,提高人力资源质量而进行的

投资。人力资源投资的最终目的是提高人力资源的利用

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档