2026年员工心理支持与援助培训PPT.pptx

2026年员工心理支持与援助培训1

目录01第一章培训目标02第二章心理健康基础理论03第三章公司心理援助政策解读04第四章心理支持技巧训练05第五章常见问题案例分析06第六章实操演练与角色扮演07第七章互动研讨与经验分享08第八章考核检验与效果评估09第九章训后落地与持续改进10结尾2

01第一章培训目标3

明确2026年员工心理支持与援助培训的核心目的本培训旨在全面提升员工对心理健康的认知，使其从知道心理健康重要性到重视并主动实践。通过系统学习，员工将掌握基础心理支持技巧，如有效倾听、非暴力沟通等，并熟悉公司心理援助体系的政策与流程。培训还将聚焦职场压力应对与情绪管理能