怀孕工作得合同范本.docxVIP

一、当事人信息

甲方（用人单位）：____________

法定代表人：____________

统一社会信用代码：____________

注册地址：__________

经营地址：__________

联系方式___________

电子邮箱___________

户籍地址：__________

现居住地址：__________

联系方式___________

甲乙双方经充分协商，就乙方在孕期、产期、哺乳期的工作安排及相关权益保障事宜，经充分协商，达成如下协议，以资共同遵守。

乙方在孕期期间，甲方不得安排其从事《女职工劳动保护特别规定》中禁止从事的劳动。若乙方原工作岗位存在职业病危害，甲方应立即调离该岗位，并安排其他适合的岗位。

甲方在乙方怀孕期间，不得因乙方怀孕、生育或哺乳而降低其工资、福利待遇，或对其进行歧视性待遇。

二、合同标的

就孕期工作安排，双方约定如下：

1.甲方应按照国家和地方有关女职工劳动保护的规定，为乙方提供必要的劳动保护条件，包括但不限于合理的工时制度、必要的劳动防护用品等。

2.乙方在孕期期间，若因身体原因需调整工作岗位或工作内容，应提前书面告知甲方，并由甲乙双方协商一致后确定新的工作安排。

关于孕期工作时间的特殊安排，双方约定如下：

1.若乙方因孕期身体原因需减少工作时间，应向甲方提交相关医疗证明，并由甲乙双方协商确定合理的工时调整方案。

2.甲