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四川省面向厦门大学选调2027届优秀大学毕业生笔试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中受伤，经鉴定属于工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤保险待遇。根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律规定，工厂的做法()。

A、合法，因为未签订书面劳动合同，工人无法享受工伤保险待遇

B、不合法，即使未签订书面劳动合同，工伤认定和工伤保险待遇适用法律的规定

C、部分合法，工人应先支付医疗费用，工厂核实后支付工伤保险待遇

D、不合法，但工人需自行承担全部医疗费用，工厂仅提供部分帮助

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。同时，工伤保险待遇的支付不以是否签订书面劳动合同为前提，只要认定工伤，劳动者就有权享受工伤保险待遇。本案中，张某在工作中受伤，经鉴定属于工伤，工厂以未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤保险待遇的做法不合法，应当依法支付工伤保险待遇。A项错误，未签订书面劳动合同不影响工伤认定和工伤保险待遇的适用。C项错误，未签订书面劳动合同的，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资，而非工人先支付医疗费用。D项错误，工伤认定后，劳动者有权享受工伤保险待遇，用人单位不能以未签订书面劳动合