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2026年公需课专业技术人员职业发展试题及答案

一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）

1.根据2025年底人力资源社会保障部印发的《“十五五”专业技术人才队伍建设规划》，我国将以（）为核心导向，构建分层分类的专业技术人才评价体系。

A.学历层次B.论文数量C.能力实绩贡献D.奖项等级

2.2025年修订的《中华人民共和国职业分类大典（2025年版）》中，新增数字职业23个，累计数字职业总量达（）个，占职业总数的比例超7%。

A.97B.120C.135D.150

3.依据现行《专业技术人员继续教育规定》，专业技术人员每年参加继续教育累计应不少于90学时，其中公需科目学时占比应不低于总学时的（）。

A.1/4B.1/3C.1/2D.2/3

4.职业锚理论由美国职业心理学家（）提出，核心是指个人在职业选择时始终不愿放弃的关键价值观与能力底线。

A.舒伯B.施恩C.马斯洛D.霍兰德

5.下列选项中，不属于专业技术人员数字素养核心构成的是（）。

A.数字获取与处理能力B.数字创新与应用能力C.数字伦理与安全意识D.数字硬件制造能力

6.我国职称制度改革中，针对在艰苦边远地区和基层一线工作的专业技术人员，可放宽的评审条件不包括