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数字化转型中的组织架构与文化重塑

目录

一、数字变革背景下的战略定位与挑战应对．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

二、推动结构性变革与管理框架适应性修改．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

（一）拆解现有组织壁垒，构建灵活融入的动态响应单元．．．．．．．．3

（二）驱动管理流变，建立面向服务的全新协作体系．．．．．．．．．．．．6

（三）流程再造．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

（四）重新界定权力中心．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

（五）运用信息化技术化整为零，实现