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2026劳资员考试题库简答题及答案

单项选择题（每题2分，共20分）

1.以下哪种不属于工资形式？

A.计时工资

B.计件工资

C.福利工资

D.奖金

答案：C

2.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（）。

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.六个月

答案：B

3.职工累计工作已满10年不满20年的，年休假（）天。

A.5

B.10

C.15

D.20

答案：B

4.劳动争议申请仲裁的时效期间为（）。

A.半年

B.一年

C.二年

D.三年

答案：B

5.最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了（）劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

A.正常

B.超额

C.部分

D.全部

答案：A

6.企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予（）个月到24个月的医疗期。

A.1

B.3

C.6

D.9

答案：B

7.用人单位安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的（）的工资报酬。

A.100%

B.150%

C.200%

D.300%

答案：B

8.社会保险中，个人不需要缴纳的是（）。

A.养老保险

B.医疗保险

C.失业保险

D.工伤保险