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2026劳动心理学考试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.劳动心理学研究的核心是（）

A.劳动环境B.劳动者心理C.劳动工具D.劳动组织

2.以下哪种属于外在激励因素（）

A.工作成就感B.工作兴趣C.工资奖金D.自我实现

3.疲劳产生的原因不包括（）

A.生理因素B.心理因素C.环境因素D.遗传因素

4.职业倦怠的核心维度是（）

A.情感衰竭B.去个性化C.低成就感D.工作压力

5.以下哪种属于积极的工作态度（）

A.冷漠B.热情C.抱怨D.抵触

6.劳动群体中最基本的关系是（）

A.竞争关系B.合作关系C.上下级关系D.同事关系

7.影响劳动效率的主要心理因素是（）

A.能力B.气质C.性格D.兴趣

8.劳动安全心理中，“侥幸心理”属于（）

A.认知偏差B.情绪问题C.意志问题D.个性问题

9.以下哪种工作设计能提高员工自主性（）

A.流水线作业B.岗位轮换C.机械性工作D.标准化作业

10.激励过程的起点是（）

A.需要B.动机C.目标D.行为

二、多项选择题（每题2分，共10题）