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2026年单位绿色低碳建设工作总结

2026年，我单位深入贯彻落实习近平生态文明思想，严格按照国家“双碳”战略部署及《“十四五”节能减排综合工作方案》要求，将绿色低碳建设作为推动单位高质量发展的核心抓手，锚定“降碳、减污、扩绿、增长”核心工作方向，统筹推进硬件改造升级、制度体系完善、全员意识提升各项工作，全年圆满完成12项年度既定绿色低碳建设任务，截至2026年12月底，我单位万元办公经费能耗同比下降8.7%，年度碳排放总量较2025年下降12.3%，超额完成上级下达的年度4%的降碳节能目标，成功获评省级“绿色低碳示范单位”，在公务出行降碳、办公资源循环利用领域形成了3项可复制推广的实践经验，整体工作完成情况符合预期，成效好于计划。

主要工作及成效

（一）推进基础设施低碳升级，从源头降低能源消耗

针对我单位建成时间早、基础设施老化、能效水平偏低的历史遗留问题，2026年我们优先安排128万元专项资金完成了一批重点节能降碳改造项目。一是淘汰高能耗设备，全年累计更换超期服役三级能效老旧空调87台，全部升级为一级能效变频空调，覆盖3个办公区、2栋职工宿舍楼，改造后经第三方机构检测，空调系统年能耗同比下降21.3%，年节约用电量约11.2万度，减少碳排放84.8吨；完成全部公共区域及办公区照明改造，累计替换传统荧光灯管1246盏，全部换装LED节能光源，并在走廊、卫生间、地下车库等公共区域