安全生产责任制八不准内容安全生产.docxVIP

安全生产责任制八不准内容安全生产

为严格落实《中华人民共和国安全生产法》《生产安全事故报告和调查处理条例》《生产经营单位安全培训规定》《工贸企业全员安全生产责任制工作指南》等法律法规及标准规范要求，强化生产经营单位全员安全生产责任刚性约束，厘清各层级、各岗位安全责任边界，从源头上防范各类生产安全事故发生，现就安全生产责任制执行明确“八不准”刚性要求，所有生产经营单位及其从业人员必须严格遵照执行。

一、不准未按规定建立健全全员安全生产责任制

【禁止要求】生产经营单位必须建立覆盖所有层级、所有岗位的全员安全生产责任制，明确各岗位责任人员、责任范围、考核标准，不得出现责任空白、权责不清、标准模糊等问题。

【违规情形】主要包括七类典型问题：一是仅制定原则性安全责任条款，未明确主要负责人、分管安全生产负责人、其他分管负责人、职能部门、车间、班组、一线从业人员等全层级人员的具体安全职责，存在“上下一般粗”问题；二是未将劳务派遣人员、灵活用工人员、外包作业人员、实习学生等纳入本单位从业人员统一管理，未明确其岗位安全责任，存在责任盲区；三是未结合本单位行业属性、生产工艺、岗位特点制定责任清单，照搬照抄其他单位责任条款，与实际生产经营脱节；四是未明确各岗位安全生产考核标准，责任制仅停留在“有规定”层面，缺乏可量化、可考核的约束指标；五是未针对新工艺、新技术、新设备、新材料及时更新岗位安全责任，责任制