2026年苗种繁育工职业技能等级认定（二级）理论知识历年真题.docxVIP

2026年苗种繁育工职业技能等级认定（二级）理论知识历年真题

一、单项选择题(本大题共96题,每题0.5分,共48分)

1.关于劳动合同中的试用期,下列说法正确的是()。

A.试用期可随意延长

B.试用期可单独签订

C.试用期不支付工资

D.试用期包含在劳动合同期限内

2.企业在存在职业病危害的岗位应组织劳动者进行()。

A.仅离岗时体检

B.仅入职一次体检

C.由劳动者自费自行体检

D.上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查

3.休息日安排工作又不能安排补休的，应支付不低于工资()的报酬。

A.100%

B.200%

C.150%

D.300%

4.在实际工作中，发生火灾逃生时正确的做法是()。

A.返回取贵重物品

B.乘坐电梯快速下楼

C.打开所有门窗通风

D.用湿毛巾捂住口鼻、低姿沿疏散通道撤离

5.在公共场所发现有人晕倒且无呼吸心跳，应()。

A.搬动至别处

B.等待他人处理

C.仅拍照记录

D.立即呼救并实施心肺复苏

6.发现有人触电且已无呼吸心跳，应在（）尽快实施心肺复苏。

A.脱离电源并呼叫急救后

B.送往医院后

C.不需处理

D.等待医生到场后

7.下列说法中，劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过()。

A.2个月

B.1个月

C.6个月

D.3个月

8.关于叉车等厂内