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- 2026-10-11 发布于重庆
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2026年中级职业指导师心理测评技巧应用培训试卷
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、单项选择题(每题1分,共20分)
1.心理测评的首要目标是()。
A.准确预测个体未来一切行为
B.对个体心理特质进行客观描述
C.确定个体心理的优劣等级
D.深入揭示个体心理成因
2.在心理测评中,衡量测验结果稳定性和可靠性的指标是()。
A.效度系数
B.常模
C.信度系数
D.标准误
3.某职业兴趣测验将兴趣类型划分为现实型、研究型等,这种分类方法主要依据的是()。
A.因素分析法
B.职业工作分析
C.经验效标法
D.内容效标法
4.以下哪种量表通常用于评估个体的心理健康状况或情绪状态?()
A.职业能力倾向测验
B.大五人格问卷
C.霍兰德职业兴趣量表
D.职业价值观问卷
5.在对服务对象进行测评前,职业指导师首先需要明确的是()。
A.选择哪种测评工具
B.测评的主要目的
C.测评的具体时间
D.测评的评分标准
6.使用心理测评工具时,必须严格遵守的原则是()。
A.结果解释应个体化
B
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