灵活就业职业伤害保障.docxVIP

灵活就业职业伤害保障

一、灵活就业职业伤害保障的时代价值与现实必要性

（一）适配新就业形态发展的核心制度支撑

近年来数字经济的快速发展催生了大量新就业形态，灵活就业已经成为我国就业市场的重要组成部分，涵盖外卖配送、网约车驾驶、网络直播、家政服务、个体装修等数十个细分领域，相关从业者的规模持续扩大。据相关统计数据显示，当前我国灵活就业人员规模已经突破2亿人，占全国就业总人口的比重超过四分之一（国家统计局，近年）。与传统全日制就业模式不同，灵活就业具有“去雇主化、去组织化、时间弹性化”的典型特征，从业者往往没有签订正式的劳动合同，无法被纳入传统以劳动关系为基础的工伤保险体系，但其职业伤害风险却远高