2026年物流师资格考试物流物流人力资源管理与开发创新模拟试题
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、单项选择题(下列每题只有一个正确答案,请将正确答案的字母序号填在题干后的括号内。每题1分,共20分)
1.在物流企业中,针对仓库拣选人员进行的错误率降低培训,属于人力资源开发中的哪一类活动?
A.职前引导
B.在岗培训
C.转岗培训
D.更新知识培训
2.某物流公司利用历史运营数据和机器学习算法,预测不同路线快递员的送达时间,并据此进行动态排班,这主要体现了人力资源管理的哪种技术应用?
A.
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