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被巡察单位党组向巡察组的工作情况汇报

一、汇报概述

党组向巡察组汇报工作是被巡察单位配合巡察的第一项实质性动作，汇报质量直接决定巡察组对本单位的第一判断和后续调阅资料、个别谈话的切入方向。本汇报的核心任务有三：一是如实呈现本届党组任期内履职情况，不回避矛盾、不粉饰成绩；二是主动揭示自身已经发现但尚未整改到位的问题，体现自我监督的诚意；三是为巡察组提供问题线索的背景脉络，帮助巡察组降低信息不对称成本。

汇报主体为本单位党组，汇报人为党组书记，参加人员为党组全体成员、相关职能部门负责人。汇报时长一般控制在60分钟以内，书面材料按巡察组要求于进驻后3个工作日内报送（份数以巡察组通知为准）。

汇报基调要求：成绩讲够但不夸大，问题讲透但不推责；凡涉及数据必须与财务账、人事档案、会议纪要可相互印证；凡自我认定的定性表述（如“落实到位”“整改完成”）必须附佐证材料清单。

二、单位基本情况

本部分目的是让巡察组在5分钟内建立对本单位的完整画像，避免巡察组在后续环节反复追问背景信息。

2.1机构与编制概况

1.单位性质、隶属关系、机构规格（以机构编制部门批复文件为准，汇报中引用批复文号）。

2.内设机构_个，下属事业单位_个，参公/事业编制共计_名，实际在编在岗_名，编外用工___名（截至巡察进驻前一个月末，下同）。

3.领导班子配备情况：党组书记1名、党