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农业银行支行副职后备干部竞聘面试题及答案

一、政策认知类面试题及参考答案

1.你作为竞聘副职后备的人选，如何立足支行层级落地农业银行“十四五”期间提出的“服务乡村振兴的领军银行、服务实体经济的主力银行”两大定位要求？

参考答案：作为国有大行的基层经营主体，支行是两大定位落地的最终载体，我如果走上副职岗位，将从三个维度压实责任，确保各项政策不打折扣落地：第一，锚定县域核心客群分层对接，目前农行全行裕农通服务点已超60万个，覆盖全国80%以上行政村，我将牵头把辖区内127个存量裕农通服务点的活跃度从当前的38%提升至85%以上，把服务点功能与村两委便民服务站、农村社保服务点深度融合，将小额取现、养老金支取、社保代缴、补贴查询等基础金融服务直接下沉到行政村一级，同步建立“行长分片包村”机制，我个人牵头对接辖区内3个乡镇共17个行政村的金融服务，每季度至少组织2场“金融夜校”，把惠农政策、防骗知识直接送到农户家门口。第二，优化特色产品供给适配本地产业，联动县农业农村局、市场监管局搭建本地涉农经营主体信息共享台账，将辖区内172家县级以上农业龙头企业、2300户家庭农场、1.1万户普通农户的经营数据全部导入农行大数据授信模型，实现自动评级、自动授信，将惠农e贷的平均办理时长从当前的3个工作日压缩至30分钟以内，同时针对本地粮食加工、特色柑橘种植两大主导产业链定制专属信贷产品，打通政府惠农贴