2026云南临沧耿马孟康中医医院招聘6人备考题库及答案详解(新).docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约6.33万字
  • 约 94页
  • 2026-10-16 发布于中国
  • 举报

2026云南临沧耿马孟康中医医院招聘6人备考题库及答案详解(新).docx

2026云南临沧耿马孟康中医医院招聘6人备考题库

第一部分单选题(100题)

1、亚当斯的公平理论比较的是()。

A.员工对投入、产出的自我知觉

B.员工对投入、产出的客观测量结果

C.其他人员对投入、产出的评价

D.管理人员对员工投入、产出的评价

【答案】:A

【解析】公平理论由亚当斯提出,该理论认为员工倾向于将自己的产出与投入的比率与他人(成为对照者)的产出与投入的比率相比较,来进行公平判断。这里的产出是指员工察觉到从工作或雇主那里获得的报酬,投入是员工所付出的努力或代价,并且员工比较的是对投入、产出的自我知觉,而并非投入、产出的客观测量结果,也不是其他人员对投入、产出的评价或管理人员对员工投入、产出的评价。因为不同人对相同的投入和产出可能会有不同的认知和感受。

2、2021年4月10日,经国家能源局批复,国家光伏、储能实证实验平台(大庆基地)动工建设,这标志着首个国家级新能源户外实证实验平台落户大庆,正式步入实质性建设阶段。开发利用()和发展储能是达成碳达峰、碳中和目标的重要举措。近年来,我国光伏、储能技术取得显著进展,对光伏组件、逆变器等关键设备的实验室研究水平持续提高,但对户外实际运行情况的系统性研究仍较匮乏,致使许多已建成光伏发电系统的实际运行性能未能得到科学有效的评估。

A.风能

B.太阳能

C.地热能

D.水能

【答案】:B

【解析】题目中提及

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档