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人力资源助理师模拟试题及详细参考答案.docx

人力资源助理师模拟试题及详细参考答案.docx

    人力资源助理师模拟试题及详细参考答案

    考试说明：本试卷满分100分，考试时长120分钟，题型包含单项选择题、多项选择题、判断题、简答题、案例分析题，贴合人力资源助理师岗位考核核心考点。

    一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分）

    每题只有一个正确答案，多选、错选、不选均不得分

    1、人力资源管理的核心对象是（）

    A、企业资金B、企业员工C、企业设备D、企业制度

    2、企业招聘中，用于初步筛选简历、核查基础任职条件的环节是（）

    A、笔试B、初筛C、复试D、背景调查

    3、下列不属于员工入职必备资料的是（）

    A、身份证复印件B、学历证书复印件C、个人自媒

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