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民营医院院长聘用协议

甲方（聘用单位）：[医院全称]（以下简称“医院”）

法定代表人/授权代表人：

地址：

联系方式：

乙方（受聘人员）：[院长姓名]（以下简称“院长”）

性别：

出生年月：

职称/执业资格：

身份证号码：

住址：

联系方式：

甲乙双方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关医疗卫生管理法律法规的规定，就甲方聘用乙方担任医院院长一职，达成如下协议，以兹共同遵守。

一、聘用岗位与期限

1.聘用岗位：甲方聘用乙方担任甲方院长职务，全面负责医院的日常经营管理工作，并向甲方董事会（或举办者/投资人，根据医院实际治理结构确定，下同）负责。

2.聘用期限：本协议聘用期限为[中文大写数字]年，自[起始日期]起至[终止日期]止。

3.试用期：本协议约定试用期为[中文大写数字]个月，自[起始日期]起至[终止日期]止。试用期工资按本协议约定薪酬的[百分比]%支付。试用期考核合格者，正式履行院长职责；考核不合格的，甲方有权单方面解除本协议，试用期工资按实际工作日结算。

二、工作内容与职责

乙方作为院长，其核心职责是领导医院实现战略发展目标，提升医疗服务质量与运营效率，保障医疗安全，维护医院声誉。具体工作职责包括但不限于：

1.战略规划与执行：根据甲方发展愿景与董事会