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2026年创业团队协作实战模拟试题

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（共10题，每题2分，共20分）

1.在贝尔宾团队角色理论中，能够以客观的态度对各种不同意见进行评估，并权衡利弊做出决策的人被称为（）。

A.协调者

B.创意者

C.监督者

D.完美主义者

2.2026年的创业团队中，混合办公模式已成为主流。以下哪项不属于混合办公模式中团队协作面临的主要挑战（）。

A.时差管理困难

B.团队凝聚力下降

C.信息同步效率降低

D.线下会议资源消耗增加

3.根据塔克曼团队发展模型，团队成员开始形成共同的规范和标准，团队内部关系趋于稳定，这一阶段被称为（）。

A.形成期

B.震荡期

C.规范期

D.执行期

4.在团队沟通中，如果存在“信息源发送信息，接收者接收信息，并给予反馈”的完整闭环，这体现了沟通模型中的哪个要素（）。

A.发送者

B.接收者

C.噪音

D.反馈

5.当团队面临重大危机或变革时，最能激发团队潜能并推动变革发生的领导风格是（）。

A.交易型领导

B.变革型领导

C.专制型领导

D.放任型领导

6.某创业团队在开发初期，因对产品功能实现方式产生分歧，导致成员之间发生激烈的言语争执，这种冲突属于（）。

A.任务冲突

B.关系冲突

C.程序冲突