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2026自考女职工劳动保护特别规定基础知识测试试卷及答案

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2026自考女职工劳动保护特别规定基础知识测试试卷及答案

一、单项选择题（共10小题，每题2分）

1.根据规定，女职工在孕期不能从事的劳动范围不包括以下哪项？

A.从事连续负重每次超过5公斤的作业

B.从事孕期禁忌从事的其他劳动

C.从事每小时负重次数超过10次的作业

D.从事高温作业

参考答案：C

2.女职工产假期间的生育津贴，按照什么标准发放？

A.按女职工本人原工资标准发放

B.按当地最低工资标准发放

C.按女职工所在单位上年度职工月平均工资标准发放

D.按女职工本人上年度月平均收入标准发放

参考答案：C

3.女职工在哺乳期内，用人单位不得安排其从事的工作不包括以下哪项？

A.从事哺乳期禁忌从事的劳动

B.每日哺乳时间不少于1小时

C.每日哺乳时间不少于30分钟

D.安排上夜班

参考答案：D

4.女职工在孕期进行检查，所需费用由谁承担？

A.女职工个人承担

B.用人单位承担

C.医疗机构承担

D.女职工所在单位与医疗机构共同承担

参考答案：B

5.女职工在孕期、产期、哺乳期的禁忌从事的劳动范围不包括以下哪项？

A.从事铅