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江苏省职业卫生考试试题及答案

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江苏省职业卫生考试试题及答案

一、单项选择题（共20小题，每题1分）

1.职业卫生管理中，用人单位的主要职责不包括以下哪项？

A.建立职业卫生管理制度

B.为劳动者提供职业健康检查

C.对劳动者进行职业卫生培训

D.购置所有职业病防护设备

参考答案：D

解析：用人单位的主要职责包括建立职业卫生管理制度、为劳动者提供职业健康检查和职业卫生培训，但并非必须购置所有职业病防护设备，应根据实际需求配置。

2.职业病诊断过程中，以下哪项不是诊断依据？

A.劳动者的职业史

B.职业接触史

C.现场职业卫生学调查

D.劳动者的个人生活习惯

参考答案：D

解析：职业病诊断依据包括职业史、职业接触史和现场职业卫生学调查，个人生活习惯不属于诊断依据。

3.我国《职业病防治法》规定，用人单位应当定期进行职业病危害因素检测，一般多久进行一次？

A.每月一次

B.每季度一次

C.每半年一次

D.每年一次

参考答案：D

解析：根据《职业病防治法》，用人单位应当每年进行一次职业病危害因素检测。

4.职业病病人依法享受哪些待遇？

A.医疗保障

B.停