2026年河北经贸大学行政管理专业《管理学》科目期末试卷B(有答案).docxVIP

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2026年河北经贸大学行政管理专业《管理学》科目期末试卷B(有答案).docx

2026年河北经贸大学行政管理专业《管理学》科目期末试卷B(有答案)

一、选择题

1、以下哪一个不是激发组织创新力的因素?()

A.结构因素B.人力资源因素

C.技术因素D.文化因素

2、在工作设计上,通过增加计划和评估责任而使工作纵向拓展,增加工作的深度。这种方法是()。

A.工作扩大化B.工作丰富化

C.工作多元化D.工作纵深化

3、在不确定情况下,除了有限信息的影响之外,另一个影响决策结果的因素是()。

A.风险性B.环境的复杂性

C.决策者心理定位D.决策的时间压力

4、企业选择产业中的一个或者一组细分市场,制定专门的战略向此市场提供产品或者服务,这是典型的()。

A.增长型战略B.别具一格战略C.专一化战略D.公司层战略

5、归因常常存在各种偏差。当管理者高估内部因素对员工行为的影响而低估外部因素对员工行为的影响时,管理()。

A.表现出自我服务偏见B.犯了基本归因错误

C.曲解了员工的控制点D.犯了假设相似性的错误

6、在组织设计中,用来描述组织中各项工作标准化以及员工行为受规则和程序约束程度的变量或要素是()。

A.工作专门化B.正规化C.管理跨度D.部门化

7、在20世纪30年代

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