原创力文档2026年企业变革与转型管理培训试卷
考试时间：______分钟总分：______分姓名：______
一、选择题
1.根据Kotter的变革管理理论，推动变革成功的首要步骤是？
A.建立变革愿景
B.形成联合指导委员会
C.授权下属参与变革过程
D.为变革规划沟通计划
2.在企业变革过程中，以下哪种行为属于典型的“破坏者”类型？
A.积极拥护变革，并主动帮助他人适应
B.对变革持怀疑态度，但为了维持关系尽量表现得支持
C.公开反对变革，散布变革的负面影响，阻碍变革进程
D.对变革保持中立
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