2025年最新经济师考试人力资源专业知识与实务试题及答案.docx

2025年最新经济师考试人力资源专业知识与实务试题及答案

1.某互联网公司针对AI训练师岗位设置“技能攀登计划”，员工通过对应等级的技能认定即可获得岗位晋级、薪酬上调资格，不少原本仅满足于完成基础任务的员工开始主动利用业余时间参加技能培训，根据马斯洛的需要层次理论，该计划主要满足了员工的（）。

A.生理需要B.尊重需要C.安全需要D.归属与爱的需要

2.根据ERG理论，下列说法错误的是（）。

A.各种需要可以同时具有激励作用

B.如果较高层次的需要得不到满足，较低层次的需要就会增强

C.高层次需要满足的前提是低层次需要全部得到满足

D.ERG理论将人的需要分为生存需要、关系需要、