护理岗位培训考核管理办法（2026版）.docx

护理岗位培训考核管理办法（2026版）

第一章总则

一、适用范围

本办法适用于全院所有在岗注册护士、助理护士、实习带教护理人员、返聘护理人员，覆盖临床一线、门诊医技、重症监护、护理管理全序列护理岗位。所有纳入管理的护理人员必须严格按照本办法要求完成对应层级的培训任务，参加规定的考核项目，未按要求完成培训考核的人员不得独立从事护理相关工作。

本办法同时适用于第三方派遣至医院从事护理辅助工作的人员，派遣护理人员的培训考核要求与本院同层级护理人员完全统一，考核不合格的直接退回派遣机构。

二、管理原则

护理岗位培训考核工作坚持“以岗定训、以考促能、公平公正、动态调整”的核心原则，所有培训内容紧密贴合