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2026年人力资源管理师三级人力资源信息系统实施试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（下列每题只有一个正确答案，请将正确答案的字母选项填入括号内。）

1.在人力资源信息系统的规划阶段，确定系统建设目标的首要依据是（）。

A.企业现有的人力资源管理模式

B.市场上主流HRIS产品的功能

C.企业领导的个人偏好

D.行业基准和最佳实践

2.人力资源信息系统的选型方法中，通过专家评审会、产品演示等方式，对候选系统进行评估打分，最终选择得分最高的系统的方法称为（）。

A.访谈法

B.德尔菲法

C.比较评分法

D.层次分析法

3.在人力资源信息系统实施的需求调研阶段，与高层管理人员访谈的主要目的是（）。

A.获取具体的系统操作细节

B.了解系统的预算范围

C.明确企业对HRIS的整体期望和战略目标

D.确定系统需要哪些特定的报表功能

4.人力资源信息系统实施过程中，将企业现有的人力资源数据转移到新系统的过程称为（）。

A.系统配置

B.数据迁移

C.系统测试

D.用户培训

5.下列关于人力资源信息系统上线（Go