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2025年中级职称经济师人力资源专业考试真题和答案.docx

2025年中级职称经济师人力资源专业考试真题和答案.docx

    2025年中级职称经济师人力资源专业考试真题和答案

    一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分。在每小题列出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的，请将正确选项的字母填在题后的括号内）

    1.根据现代人力资源管理理论，企业人力资源规划的核心环节是（）

    A.人力资源成本核算

    B.人力资源需求预测

    C.人力资源招聘配置

    D.人力资源绩效考核

    2.在组织设计中，矩阵式结构的主要优点体现在（）

    A.决策效率高

    B.职责清晰明确

    C.资源共享充分

    D.组织稳定性强

    3.激励理论中，双因素理论由美国学者赫茨伯格提出，其核心观点

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