2026年10月广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处公开招聘合同制工作人员7人考试备考试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-11-02 发布于河北
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2026年10月广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处公开招聘合同制工作人员7人考试备考试题及答案解析.docx

2026年10月广州市白云区人民政府鹤龙街道办事处公开招聘合同制工作人员7人考试备考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在工作中受伤,经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据我国《劳动合同法》的规定,未签订书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。该工厂的行为违反了()。

A、劳动合同法

B、安全生产法

C、社会保险法

D、劳动争议调解仲裁法

答案:A

解析:根据《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。本案中,工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿,违反了《劳动合同法》的相关规定。A项正确,B项错误,《安全生产法》主要规范生产经营单位的安全生产主体责任,与本案无关。C项错误,《社会保险法》主要规范社会保险制度,包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险等,虽然工伤赔偿属于社会保险的范畴,但本案的核心问题是未签订书面劳动合同,违反的是《劳动合同法》。D项错误,《劳动争议调解仲裁法》主要规范劳动争议的处理程序,与本案无关。故选A。

2.某市图书馆举办了一场关于唐诗的讲座,邀请了著名学者李某主讲。讲座结束后,一位听众质疑李某在讲座中引用的某唐诗段落存

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